We hebben 61 Trainingen voor je gevonden.

Leercultuur

Personeelstrainer BV kan uw bedrijf op het gebied van leercultuur diverse waardevolle diensten bieden:

 

  • Ontwikkeling van leercultuur: Personeelstrainer BV kan uw organisatie helpen bij het ontwikkelen van een sterke leercultuur, waarin continu leren en ontwikkelen wordt gestimuleerd en gewaardeerd. Dit kan onder meer inhouden dat medewerkers worden aangemoedigd om nieuwe vaardigheden te verwerven, kennis te delen en zichzelf voortdurend te verbeteren.

 

  • Training en opleiding: Personeelstrainer BV biedt een breed scala aan trainingen en opleidingen op verschillende vakgebieden en competentiegebieden. Deze trainingen kunnen worden afgestemd op de specifieke behoeften en doelstellingen van uw organisatie, en kunnen zowel klassikale als online cursussen omvatten.

 

  • E-learningplatforms: Personeelstrainer BV kan uw organisatie helpen bij het implementeren van e-learningplatforms en -hulpmiddelen, waarmee medewerkers op elk moment en vanaf elke locatie toegang hebben tot leerbronnen en -materialen. Dit bevordert flexibel leren en maakt het mogelijk om leertrajecten op maat te maken voor individuele medewerkers.

 

  • Coaching en mentoring: Personeelstrainer BV kan coaching- en mentoringsprogramma’s opzetten om medewerkers te begeleiden en te ondersteunen bij hun professionele ontwikkeling. Dit kan onder meer inhouden dat ervaren medewerkers worden ingezet als mentoren voor juniorcollega’s, of dat leidinggevenden worden getraind in coachingsvaardigheden.

 

Door samen te werken met Personeelstrainer BV op het gebied van leercultuur, kunt u een omgeving creëren waarin medewerkers worden gestimuleerd om te leren, te groeien en hun volledige potentieel te benutten. Dit draagt bij aan de ontwikkeling van talent binnen uw organisatie en versterkt uw concurrentiepositie op de lange termijn.

 

Voor meer info kunt u zich aanmelden via het contactformulier en dan nemen wij vrijblijvend contact met u op.

 

Personeelsdocumentatie

  • arbeidsovereenkomsten, in de taal van uw werknemer
  • personeelsdossiers, per cultuur
  • functieomschrijvingen, per generatie
  • functioneringsgesprekken, in de taal van uw werknemer
  • reglement en/of personeelshandboek
  • begrijpelijke (veiligheid)instructies
  • on-boarding materiaal

Personeelstrainer BV kan uw bedrijf op het gebied van personeelsdocumentatie verschillende waardevolle diensten bieden:

 

  • Opstellen van personeelsdocumenten: Personeelstrainer BV kan helpen bij het opstellen van verschillende soorten personeelsdocumenten, zoals arbeidsovereenkomsten, arbeidsreglementen, functiebeschrijvingen en gedragscodes.

 

  • Update van documenten: Het team van Personeelstrainer BV kan ervoor zorgen dat uw personeelsdocumenten up-to-date zijn en voldoen aan de meest recente wet- en regelgeving.

 

  • Advies en ondersteuning: Personeelstrainer BV kan advies en ondersteuning bieden bij vraagstukken met betrekking tot personeelsdocumentatie, zoals bij het omgaan met arbeidsconflicten, disciplinaire maatregelen, of bij het implementeren van nieuwe HR-beleidslijnen.

 

Door samen te werken met Personeelstrainer BV op het gebied van personeelsdocumentatie, kunt u ervan verzekerd zijn dat uw HR-processen efficiënt en in overeenstemming met de wet worden uitgevoerd, wat bijdraagt aan een professionele en goed georganiseerde werkomgeving.

 

Voor meer info kunt u zich aanmelden via het contactformulier en dan nemen wij vrijblijvend contact met u op.

Multiculturele organisatie

Personeelstrainer kan uw bedrijf waardevolle ondersteuning bieden bij het ontwikkelen en versterken van een inclusieve multiculturele organisatie. Hier zijn enkele specifieke manieren waarop Personeelstrainer kan bijdragen:

 

  • Cultuurbewustzijnstraining: Personeelstrainer biedt trainingen aan die het bewustzijn en begrip van verschillende culturen vergroten. Deze trainingen zijn gericht op het verbeteren van interculturele communicatievaardigheden en het bevorderen van respect voor diversiteit binnen teams.

 

  • Inclusiviteitsbeleid: Personeelstrainer kan helpen bij het ontwikkelen van een inclusiviteitsbeleid dat niet alleen voldoet aan de wettelijke normen, maar ook een omgeving creëert waarin alle medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen.

 

  • Diversiteits trainingen: Onze trainingen specifiek gericht zijn op het bevorderen van diversiteit en inclusie, kan Personeelstrainer BV medewerkers bewust maken van de voordelen van een multicultureel personeelsbestand en hen leren hoe ze effectief kunnen samenwerken met collega’s uit verschillende culturen.

 

  • Conflictmanagement: Personeelstrainer BV kan trainingen en begeleiding bieden in conflictmanagement, essentieel voor het omgaan met eventuele cultureel gebaseerde misverstanden of conflicten binnen een divers team.

 

  • Leiderschapsontwikkeling: Het ontwikkelen van leiders die effectief kunnen opereren binnen een multiculturele context is cruciaal. Personeelstrainer BV kan leiderschapstrainingen aanbieden die leidinggevenden voorzien van de tools en kennis die nodig zijn om diversiteit binnen hun teams te koesteren en te benutten.

 

  • Consultancy en Strategische Planning: Personeelstrainer BV kan ook dienen als een consultant om strategieën te ontwikkelen voor het werven en behouden van een divers personeelsbestand en voor het bouwen van een bedrijfscultuur die diversiteit als een kracht ziet.

 

Door samen te werken met Personeelstrainer BV kan uw bedrijf niet alleen een positieve en inclusieve werkomgeving creëren, maar ook de veelzijdige voordelen van een multiculturele organisatie benutten, zoals verbeterde innovatie, bredere marktkennis en een sterker, meer samenhangend team.

 

Als dit interessant klinkt voor uw organisatie kunt u het contactformulier invullen dan nemen wij vrijblijvend contact met u op.

Organisatie scan

Personeelstrainer kan uw bedrijf ondersteunen met een organisatiescan, om de huidige staat van uw organisatie grondig te analyseren en te evalueren. Hierbij kan Personeelstrainer op de volgende manieren van betekenis zijn:

 

  • Diagnostiek van de organisatie: Personeelstrainer kan een uitvoerige scan uitvoeren om verschillende aspecten van uw organisatie te onderzoeken, zoals de bedrijfscultuur, operationele processen, managementpraktijken, en werknemersbetrokkenheid. Dit geeft een duidelijk beeld van de huidige stand van zaken en identificeert gebieden die verbetering behoeven.

 

  • Identificeren van sterktes en zwaktes: De resultaten van de organisatiescan kunnen worden gebruikt om de sterke punten en zwaktes van uw bedrijf in kaart te brengen. Hierdoor kunt u gerichte acties ondernemen om de prestaties en efficiëntie van uw organisatie te optimaliseren.

 

  • Advies en strategieontwikkeling: Op basis van de bevindingen van de scan kan Personeelstrainer BV advies geven over mogelijke verbeteringen en veranderingen. Dit kan variëren van kleine aanpassingen in processen tot grote strategische veranderingen, afhankelijk van de behoeften van uw bedrijf.

 

  • Implementatie ondersteuning: Naast het geven van advies kan Personeelstrainer BV ook helpen bij het implementeren van aanbevolen veranderingen. Dit kan ondersteuning bieden bij het uitrollen van nieuwe processen, het trainen van medewerkers en het begeleiden van verandertrajecten.

 

  • Follow-up en evaluatie: Personeelstrainer BV kan periodieke evaluaties en follow-ups bieden om te controleren hoe de geïmplementeerde veranderingen presteren en of verdere aanpassingen nodig zijn. Dit helpt uw organisatie voortdurend te verbeteren en zich aan te passen aan veranderende omstandigheden.

 

Een organisatiescan via Personeelstrainer BV kan dus een cruciaal instrument zijn om inzicht te krijgen in hoe uw organisatie functioneert en welke stappen u kunt nemen om deze te verbeteren. Dit draagt bij aan de duurzame groei en het succes van uw bedrijf.

 

Kernwaarden

Personeelstrainer kan een cruciale rol spelen in het versterken van de kernwaarden van uw organisatie op verschillende manieren:

 

  • Definitie en Ontwikkeling: Personeelstrainer kan helpen bij het identificeren van kernwaarden die aansluiten bij de visie van uw bedrijf. Dit proces omvat vaak interactieve sessies met zowel leidinggevenden als medewerkers om te zorgen dat de waarden breed gedragen en begrepen worden binnen de organisatie.

 

  • Training en Bewustwording: Zodra de kernwaarden zijn vastgesteld, kan Personeelstrainer trainingsprogramma’s aanbieden om deze waarden te integreren in het bedrijf. Dit kan variëren van specifieke sessies voor alle niveaus van de organisatie.

 

  • Communicatiestrategieën: Personeelstrainer kan adviseren bij het implementeren van effectieve communicatiestrategieën om de kernwaarden voortdurend te benadrukken binnen de organisatie.

 

  • Leiderschapsontwikkeling: Een ander belangrijk aspect is het trainen van leiders en managers in hoe zij de kernwaarden kunnen voorleven en hoe zij deze kunnen gebruiken als basis voor besluitvorming en leiderschap.

 

Door samen te werken met Personeelstrainer BV op het gebied van kernwaarden, kan uw bedrijf een sterke, waarde gedreven cultuur ontwikkelen die niet alleen de identiteit van het bedrijf versterkt, maar ook bijdraagt aan een grotere betrokkenheid en tevredenheid van medewerkers.

 

Klinkt dit interessant voor uw organisatie en wilt u hier meer over weten? Vul uw gegevens in op het contactformulier en dat zullen wij vrijblijvend contact met u opnemen.

Risico inventarisatie- en evaluatie (RI&E)

De RI&E is verplicht voor alle organisaties (met minimaal 1 fte aan medewerkers). Het is een middel om de gezondheid en veiligheid van je organisatie en medewerkers te stimuleren. Wanneer jij de RI&E uitvoert, ben je op de hoogte van alle risico’s binnen je organisatie. Vervolgens maak je een plan van aanpak om deze risico’s te vermijden en te verkleinen. Bij een bedrijf met meer dan 25 medewerkers moet deze dan getoetst worden door een gecertificeerde deskundige.

Een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) beschrijft de risico’s in het bedrijf op het gebied van gezondheid en veiligheid van de werknemers. Hiermee krijgt een werkgever snel inzicht in de situatie en kan hij zien waar verbeteringen in de onderneming nodig zijn. Bij een RI&E hoort een Plan van Aanpak, dat beschrijft welke maatregelen de werkgever neemt om de geïnventariseerde risico’s aan te pakken.

We helpen u. graag bij het opstellen van de RI&E, met het oog op alle werknemers binnen uw bedrijf dus ook uw internationale werknemers bij wie de veiligheidsregels niet altijd bekend zijn.

We nemen uw bedrijf én ons werk serieus en kijken verder dan alleen de verplichte ”vinkjes”.

Veiligheidsscan door een Veiligheidskundige

Een BHV Veiligheidsscan of ook wel organisatiescan genoemd, kunt u laten uitvoeren voor het opzetten of actualiseren van uw bedrijfshulpverlening organisatie. Een goede BHV organisatie moet altijd voorbereid zijn op een aantal calamiteiten en is door wijzigingen in uw organisatie, maar ook in de wet- en regelgeving, aan veranderingen onderhevig.

Uw bedrijfsnoodorganisatie zal mee moeten veranderen. Daarom is het zinvol om door een deskundig adviseur regelmatig te laten controleren of de voorzorgsmaatregelen en voorzieningen binnen uw organisatie nog wel voldoende op orde zijn. Onze adviseur kan dan samen met u de belangrijkste aspecten doornemen en de tips geven zodat uw organisatie (lees: het welzijn en gezondheid) van de medewerkers voorop blijven staan!

Veilig werken met de hoogwerker

De Arbo-wet verplicht bedrijven die werken met de hoogwerker, om alle berijders een gedegen veiligheidsinstructie te geven en ervoor te zorgen dat men hier veilig meet om kan gaan.

Onze cursus is bedoeld voor de medewerkers die een hoogwerker willen gaan besturen en dit al kunnen maar geen (conform de Nederlandse voorschriften) geldig certificaat in bezit zijn.

Onze docenten zijn opgeleid en gecertificeerd door CBR en spreken Pools, Nederlands, Engels, Roemeens en Hongaars.

Veilig werken met de reachtruck

Een reachtruck is een transportvoertuig dat in magazijnen wordt gebruikt om pallets met goederen in stellingen op te slaan of uit stellingen te halen en voornamelijk gebruikt wordt voor intern transport. Personen die een reachtruck willen bedienen dienen daarvoor een cursus te hebben gevolgd.

Personeelstrainer verzorgt voor u het gehele traject, van de cursus tot certificaat. Door middel van deze cursus wordt u als cursist bekend en vertrouwd gemaakt met de reachtruck. Tevens weet u hoe u de werkzaamheden met een reachtruck veilig kunt uitvoeren en risico’s die kunnen ontstaan tijdens de werkzaamheden tot een minimum kunt beperken. De reachtruck cursussen bij Personeelstrainer bestaan uit een interactief theoriegedeelte en praktijkgedeelte.

Veilig werken met de heftruck

De Arbo-wet verplicht bedrijven die werken met heftrucks, om alle heftruckchauffeurs een gedegen veiligheidsinstructie te geven en ervoor te zorgen dat men hier veilig meet om kan gaan.

Onze cursus is bedoeld voor de medewerkers die een heftruck willen gaan besturen en dit al kunnen maar geen (conform de Nederlandse voorschriften) geldig certificaat in bezit zijn.

onze docenten zijn opgeleid en gecertificeerd door CBR en spreken Pools, Nederlands, Engels, Roemeens en Hongaars.